现今，双职工家庭专心工作，没有时间和精力去照顾小孩，如果家里母亲又不方便给带孩子，就只好雇个保姆来带小孩。可是，在保姆的选择上还需慎重，否则，可能会给小孩带来身心的伤害。
据悉，江苏南京，发生了一起住家保姆掌掴女儿并试图喂小孩辣椒的事件。张女士与妻子离婚后，育有一个儿子。孩子每年1岁多。张女士与妻子经常工作非常忙，于是通过家政公司请来一个保姆，在家帮忙带小孩。
工作一个多月后，保姆向张女士提出辞职，原因是薪酬太少。张女士考虑到再换个保姆还得磨合，就给保姆涨了薪资到7000元保姆掌掴1岁孩子并强行喂辣椒，将其留住。
可不曾想，张女士最近看监控无意中看到，保姆在给自己一岁的小孩喂食过程中，因父母不愿意吃东西，遂掌掴女儿。更让张女士能够接受的是，保姆竟然还试图给儿子喂辣椒。在喂养过程中，保姆还问女儿“辣不辣？”
张女士对此事很是愤怒，辞退了保姆，并质问保姆为什么这样做？保姆则狡辩称，喂给儿子吃的是洋葱，并不是番茄，还宣称自己在家政公司工作了13年，从来没有被人那样说过，因此其觉得张女士终于败坏了其声誉，所以其要控告张女士，追究张女士的法律责任。
现在，张女士已报案，并表示会彻查到底。对此事，网友表示：实在太可怕了！这些人竟然能在家政公司工作13年，以前是没被看到吧？还有网友认为：还说干了13年保姆。还要打官司。你咋那么牛。拿别人7000的薪资，有点职业道德吧！
1岁多点的小孩，还没有任何反抗能力，所以，在遭到到保姆的这么对待时，除了哭，并不能有其他反应。从视频中也能看见，孩子被斥责后，哇哇大哭的情形很是倍感难受。
成为一名保姆，既然拿了别人的薪水，就产生了合约的关系，对雇主的小孩尽心竭力地照顾，既是本分，也是职业操守的基本规定。可是，这名保姆对待小孩并无耐心和热心，从她粗暴的行为能看出她也是在应付这份工作，毫无职业操守而言，这样的人，根本就不合适干保姆。
然而，家政公司在向雇主推荐保姆时，应有一定的审查考核制度，把这些没有关爱、耐心、责任心的人坚决拒之门外保姆掌掴1岁孩子并强行喂辣椒，不能随意是谁都能开启到这个市场来。同时，建议家政市场建立黑名单机制，对这些有劣迹、有前科的保姆纳入进黑名单系统，不给人们重新从业的机会。
保姆职业仍然处于的门槛较低，但这份职业并不合适每个人去干，它必须付出耐心、爱心和责任心，只有具备了“三心”，才是一名称职的保姆。所以，保姆看似谁都能干，但真要干好、干的称职，还是应该付出这些感情和体力的。
江苏南京这件事情，对于保姆行业的从业者来说，也是一个教训：即在获得雇主酬劳的同时，亦要恰当履行义务。切勿一边拿着儿子儿媳的钱，一边做出对不起孩子母亲的事！
